Število ljudi, ki delajo v kriptovalutah, je leta 2021 doseglo vrhunec, vendar kljub upadu še vedno ostaja visoko

Število ljudi, ki delajo v kriptovalutah, je leta 2021 doseglo vrhunec, vendar kljub upadu še vedno ostaja visoko

Glede na nedavne podatke se je število strokovnjakov v kripto sektorju v zadnjih letih močno povečalo. Leta 2019 je bilo število ljudi, ki delajo v kripto, okoli 73.000. To število se je leta 2021 povzpelo na vrh nad 211.000. Skupno število ljudi, ki delajo v kripto prostoru, naj bi do leta 2023 doseglo skoraj 190.000 ljudi.

Vse večje število strokovnjakov v kripto sektorju je tesno povezano z rastjo cene bitcoina. Cena bitcoina je novembra 2021 dosegla najvišjo vrednost vseh časov pri 68.000 $ in se je med letoma 2019 in 2021 povečala za več kot 300 % v primerjavi s povprečno letno ceno okoli 7.200 $ v letu 2019.

Nekatera velika podjetja v kripto industriji so v zadnjih letih močno povečala svojo delovno silo. Menjalnica kriptovalut Kraken je od leta 2019 povečal svojo globalno delovno silo za več kot 150 %. Glavni direktor za ljudi pri Krakenu, Pranesh Anthapur, je poudaril, kako pomembno je imeti pravi talent za povečanje operacij. Pojasnil je, da se Kraken zanaša na dosledno zadrževanje osebja tudi na medvedjih trgih.

Podjetje za strojne denarnice Trezor je od leta 2019 prav tako povečalo svojo delovno silo za 120 %. Generalni direktor Matej Zak je poudaril pomen gradnje in dolgoročnega ohranjanja talentov. Trezor poskuša obdržati in spodbujati talent tudi na medvedjih trgih, namesto da bi se odzval na kratkoročne tržne trende.

Vendar je bilo tudi v industriji kriptovalut več krogov odpuščanj. Podjetja, kot so Coinbase, Binance, Crypto.com, Dapper Labs in Kraken, so v zadnjem letu odpuščala zaposlene. Po podatkih Binance je bilo samo v zadnjih nekaj tednih odpuščenih več kot 1000 zaposlenih.

Zanimivo je omeniti, da se zdi, da nekatera velika kripto podjetja nikoli niso zaposlovala več kot 100 ljudi. Tether, izdajatelj USDT, največjega stabilnega kovanca na svetu in kriptovalute, s katero se največ trguje, ima le približno 60 zaposlenih. Predstavnik podjetja je poudaril, da je Tether vedno previden pristop k zaposlovanju zaposlenih in se osredotoča na dobro počutje in prihodnost zaposlenih.

Na splošno vse večje število strokovnjakov v kripto sektorju kaže na naraščajoče zanimanje in pomen tega sektorja. Podjetja priznavajo potrebo po zaposlovanju in obdržanju najboljših talentov, da bi bila uspešna na tem dinamičnem trgu.